.png)
 |
Σήμερα το πρωί ξεκίνησε στη Βουλή η συζήτηση του Σχέδιου Νόμου του Υπουργείου Εργασίας και ΚοινωνικήςΑσφάλισης για την κύρωση της πρόσφατα υπογραφείσαςΕθνικής Κοινωνικής Συμφωνίας. Πρόκειται για μια ιστορικής σημασίας συμφωνία μεταξύ Κυβέρνησης και Εθνικών Κοινωνικών Εταίρων που στηρίζει τις συλλογικέςδιαπραγματεύσεις και προωθεί τη σύναψη νέων ΣυλλογικώνΣυμβάσεων Εργασίας προς όφελος των εργαζομένων και της υγιούς λειτουργίας της αγοράς εργασίας.
Τοποθετούμενος με την ιδιότητα του ΕκπροσώπουΚοινωνικών Υποθέσεων της Ν.Δ ο Βουλευτής Π.Ε Φλώρινας Σταύρος Παπασωτηρίου περιέγραψε το νέο νομοθέτημα ως ένακαινοτόμο, σύμφωνα με την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, πλαίσιορύθμισης της αγοράς εργασίας που αποσκοπεί στην αύξηση της κάλυψης των εργαζομένων από Συλλογικές Συμβάσεις. Μεταξύάλλων, ο Σταύρος Παπασωτηρίου εστίασε στα εξής σημαντικάσημεία του νομοσχεδίου:
«Κύρια εργαλεία της κυβέρνησης σε αυτό το μεγάλο εγχείρημα είναι η διευκόλυνση της επεκτασιμότητας των κλαδικών συμβάσεων εργασίας και η επαναφορά της πλήρους μετενέργειας τους. Στόχος του αρμόδιου υπουργείου είναι να προσεγγίσει η χώρα μας το 80% στην κάλυψη από Συλλογικές Συμβάσεις των εργαζομένων στονιδιωτικό τομέα, πλησιάζοντας έτσι τον αντίστοιχο μέσο όρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Και μέσω αυτών η εξασφάλιση καλύτερωνβασικών αποδοχών και περισσοτέρων πρόσθετων παροχών για τους εργαζόμενους. Ειδικότερα, βασικοί άξονες του νομοσχεδίου είναι οι:
1.Πιο εύκολη επέκταση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίαςμέσα από τη μείωση του απαιτούμενου ελάχιστου ποσοστού κάλυψηςγια την επέκταση τους. Σήμερα η επέκταση μίας συλλογικής σύμβασηςείναι δυνατή μόνον εφόσον δεσμεύει εργοδότες που απασχολούν ποσοστό μεγαλύτερο του 50% των εργαζομένων του ίδιου κλάδου ή επαγγέλματος. Με την Εθνική Κοινωνική Συμφωνία το ποσοστό αυτό πλέον μειώνεται στο 40%.
Παράλληλα δημιουργείται μια νέα δυνατότητα επέκτασης των Συλλογικών Συμβάσεων καθώς το κριτήριο του 40% δεν θα εξετάζεται καθόλου όταν τις συνυπογράφουν Εθνικοί Κοινωνικοί Εταίροι.
2ος άξονας είναι η πλήρης προστασία των εργαζομένων μετά τη λήξη των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας.
Οι ευνοϊκοί όροι μίας σύμβασης που αφορούν τους εργαζόμενους πλέον θα εξακολουθούν να ισχύουν και μετά τη λήξη της, μέχρι τη σύναψη νέας από τους συμβαλλόμενους κοινωνικούς εταίρους ή τα αντίστοιχα σωματεία και επιχειρήσεις.
Η ρύθμιση αυτή συνδυάζεται με την αυτόματη παράταση για τρεις μήνες όλων των Συλλογικών Συμβάσεων που λήγουν, οδηγώνταςστην επαναφορά της «πλήρους μετενέργειας». Καταργούμε έτσι την ισχύουσα -και επί ΣΥΡΙΖΑ - μνημονιακή ρύθμιση κι επαναφέρουμε τονομοθετικό πλαίσιο στην προ μνημονίων εποχή, ικανοποιώντας ένα πάγιο αίτημα όλων των συνδικαλιστικών οργανώσεων. Ταυτόχρονα επεκτείνουμε το προστατευτικό αυτό πλαίσιο και στους νεοπροσλαμβανόμενους, οι οποίοι πλέον θα καλύπτονται από Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, ακόμα κι όταν προσληφθούν κατά την τρίμηνη παράτασή τους».
Κλείνοντας την τοποθέτηση του ο Σταύρος Παπασωτηρίουχαρακτήρισε την Εθνική Κοινωνική Συμφωνία ως ορόσημο που σηματοδοτεί την έναρξη μιας νέας εποχής για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας. Μια συμφωνία που οδηγεί σε περισσότερες και ευκολότερα επεκτάσιμες κλαδικές συμβάσεις, μέσω των οποίων οι εργαζόμενοι θα δουν ψηλότερους μισθούς και θα εργάζονται με καλύτερους όρους και με μεγαλύτερη προστασία. Παράλληλα οι επιχειρήσεις θα απολαμβάνουν μεγαλύτερη σταθερότητα και η ελληνική αγορά εργασίας θα ρυθμίζεται από σαφείς και διαφανείς κανόνες για όλους.
Παρακολουθήστε ολόκληρη την τοποθέτηση του Σταύρου Παπασωτηρίου στη διεύθυνση: https://youtu.be/xqotBajMEsA?si=E4YnQAQLog0vzDHf
